موظفو الشركة العربية للأسمنت ينظمون وقفة احتجاجية ثانية للمطالبة بتحسين الأجور
حضرموت (منصة البلد) متابعات
نظم موظفو الشركة العربية اليمنية للأسمنت، صباح اليوم الثلاثاء، وقفة احتجاجية ثانية أمام مقر الشركة، وذلك احتجاجًا على استمرار تدني الأجور والرواتب، وعدم استجابة الإدارة لمطالبهم التي رفعوها خلال الوقفة الاحتجاجية الأولى.
أكد المشاركون في الوقفة أن عدم إيجاد حلول جذرية لمشكلة تدني الأجور أدى إلى تداعيات خطيرة أثرت على الأداء الوظيفي واستقرار الشركة، حيث سجل الموظفون عدة نقاط رئيسية توضح معاناتهم المستمرة:
1. العمل بوظائف إضافية: اضطر العديد من الموظفين إلى البحث عن أعمال أخرى لزيادة دخلهم، ما انعكس سلبًا على قدرتهم الإنتاجية وأداء مهامهم الوظيفية داخل الشركة.
2. التسرب الوظيفي: شهدت الشركة مغادرة عدد من كوادرها المؤهلة نتيجة ضعف الرواتب، ما أدى إلى استبدالهم بعمالة أجنبية، في ظل غياب برامج لتأهيل العمالة المحلية.
3. عدم العدالة في توزيع الرواتب: أدى التفاوت الكبير في الأجور بين الموظفين من نفس الدرجة الوظيفية إلى تزايد مشاعر الإحباط وعدم الرضا، مما أثر سلبًا على الروح المعنوية داخل بيئة العمل.
وفي بيان صادر عن المحتجين، أكد الموظفون على إصرارهم في المطالبة بحقوقهم المشروعة، مشددين على ضرورة تحرك الإدارة بشكل عاجل لتقديم حلول ملموسة لضمان تحسين الأجور وخلق بيئة عمل عادلة ومحفزة.
ودعا المحتجون إدارة الشركة إلى فتح قنوات حوار جادة تفضي إلى تحسين مستوى الرواتب بما يتماشى مع الوضع الاقتصادي الراهن، محذرين من أن استمرار التجاهل قد يؤدي إلى تصعيد الاحتجاجات واتخاذ خطوات تصعيدية أخرى.
حتى الآن، لم تصدر إدارة الشركة العربية اليمنية للأسمنت أي بيان رسمي بشأن هذه الاحتجاجات أو الخطوات التي تعتزم اتخاذها لمعالجة مطالب الموظفين.
يُذكر أن هذه الوقفة تأتي في ظل تصاعد الاحتجاجات العمالية في عدد من القطاعات الاقتصادية في اليمن، في ظل التحديات الاقتصادية والمعيشية التي يعاني منها العاملون.
